Aflevering 30 met Eddy Brunekreeft

Ruim tien jaar was Eddy Brunekreeft directeur-bestuurder van de Nijmeegse not-for-profit Kinderopvangorganisatie KION. In juni gaat hij definitief met pensioen. Felix Rottenberg en Emmeline Bijlsma spreken in deze Podcast met hem over innovatie, ondernemerschap en spelend leren. Brunekreeft mag met recht een innovator genoemd worden. Kern van zijn denken is: kijk kritisch naar je eigen handelen en voorkom dat de organisatie werkt met arrogante interventiemodellen, of te wel top-down denken. Geef maximaal ruimte aan het spelend leren van jonge kinderen, dat vormt hun persoonlijkheid waardoor ze het later op school en in het leven goed doen. Brunekreeft legde in Nijmegen de basis voor een permanente samenwerking tussen de ROC, de Hoge School (de HAN) en KION waardoor gezamenlijk tal van vernieuwingen worden gerealiseerd in en voor de kinderopvang opleidingen. Hij vindt het streven naar een publiek kinderopvang stelsel riskant omdat daardoor de pedagogische expertise van de Kinderopvang kan verdwijnen, terwijl die sterk staat en sterk moet blijven. 'Als links geordende bestuurder' zegt hij, 'zijn prikkels voor ondernemerschap essentieel want die komen pedagogische innovaties, klant -ouders gerichtheid en lokaal maat werk van de kinderopvang ten goede'.